首届深圳最具人才成长价值企业评选活动

    　4月11日下午3点，“首届深圳最具人才成长价值企业评选活动”在深圳人才大市场举行了隆重的颁奖典礼。本次评选活动获得深圳市人事局、深圳报业集团、深圳广播电影电视集团大力支持，由深圳市人才交流服务中心和深圳市企业评价协会联合主办。华为、富士康、长城开发科技、广东移动深圳分公司等30家企业荣膺“最具人才成长价值企业”。

 

　　此次评选活动自2005年10月启动以来，历时近半年，得到了行业协会、社会公众、企业及各大媒体的积极参与和大力支持。评选活动经企业自愿申报，根据现有的官方行业统计和第三方统计资料所提供的规模情况遴选各行业中规模较大、经营领先的企业和著名品牌企业，从2000多家企业中确定300多家候选企业，以公司实力、管理水平、人才创新能力、企业文化为基本评价标准，经过公众投票及专家评审等程序最终评选出30家最具人才成长价值企业。

 

　　获选企业根据自身的行业特性，创建不同的人才成长平台和发展环境。“人才本土化、人才科技化、人才国际化”是富士康科技集团挑战21世纪的人才经营策略，集团建立一套完善的“选、育、用、留”制度及“1-3-8留才工程”为优秀人才在富士康创造一个安居乐业的工作环境；干部海外派驻制度为中国优秀人才打开世界门窗,使他们在海外设厂、制造管理、客户服务、外籍员工培训和自身学历教育的过程中,培养科技素养和国际胸怀。深科技作为国家863计划成果产业化基地，搭建起中西结合的人才架构，不断优化人才培训及薪酬体系，通过多年的技术及人才积累，自主创新、集研发、生产及产品试验于一体，不断发展自主知识产权的产品及技术，多项专利覆盖磁头、电表、税控等自动化设备的工艺技术领域。亿和精密金属制品（深圳）有限公司为e时代的办公创造良好的条件，有条不紊的电脑办公大厅，井然有序的全自动化流水生产线，高效率的公司内部网络，干净整齐的住宿环境，求实严谨的培训中心，丰富多彩的企业文化生活，造就个人与公司的同步成长。

 

　　深圳市政协副主席李连和、市委人才工作办公室饶红蕾处长、王锦侠副处长、市人事局副局长陆韬、深圳报业集团广告部总经理宋革、深圳广播电影电视集团副总编辑、深圳电视台台长陈志荣、市企业评价协会会长詹兰芳等有关领导为获奖企业颁发了奖牌。颁奖典礼由深圳市人才交流服务中心郑举武主任主持。在颁奖大会上，李连和副主席以及陆韬副局长分别作了热情洋溢的致词，詹兰芳会长作了主题演讲。他们从不同角度总结了“最具人才成长价值企业”的人才战略及人力资源开发、管理经验，并强调，随着市场经济不断完善和进一步规范发展，人才资源已经成为国家、地区和企业间的核心竞争力，良性的人才生态环境正在成为各竞争主体努力营造的核心优势，科学发展观、人才观在人才资源市场配置过程中逐步显现其作用。深圳广播电影电视集团副总编辑、深圳电视台台长陈志荣与深圳报业集团广告部总经理宋革分别对获选企业进行了客观公正地点评，并就如何开拓创新，提高人力资源竞争力进行了探讨和交流。大展集团人力资源副总裁张铭代表获选企业发表了感言。参加颁奖典礼的近百名企业代表、人力资源管理者及有关专家交流并分享了标杆企业在人力资源管理方面的成功经验。